Заказ звонка
* Представьтесь:
* Ваш телефон:
Сообщение:
* - поля, обязательные для заполнения
Заказать звонок

Москва и МО:

+79299991555

Поволжье:

+79374092807

Новости
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" выполнила плановые консультативные мероприятия общемедицинского профиля для...
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" выполнила плановые работы общемедицинского профиля для работников промышлен...
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" провела плановую работу по предоставлению консультаций общемедицинского хар...
Опрос
Считаете ли Вы, что вопросы оздоровления работников Компании разрабатывает и внедряет только руководящий состав Компании?
  • Слайд 1
  • Слайд 2
  • Слайд 3
  • Слайд 4

 

Медицина, испытывая серьезные сложности в организации помощи, наркологической - в том числе, выбрала совершенно тупиковый путь, на котором организация деятельности и инновации стали весьма проблематичными. Вместо восстановления здоровья, трезвости человека на первый план вышло зарабатывание денег, как и упование на очень скудный государственный бюджет. Часто упоминаю в беседах со своими пациентами, что хорошее исполнение работы является гарантом оплаты труда.

Начинаю с главного - восстановления нарушенного и утраченного в человеке, личности в результате приема психоактивных веществ. Промышленный сектор, нефтегазовый сегмент рынка, в частности, очень внимательно заботится о работниках своей отрасли. Именно о работниках. Работник - это инновации, разведка, добыча, транспортирование, переработка и другие составляющие производственного цикла.Правильное начало - все внимание на человека - производителя, дает свои положительные плоды. Так же и медицина, наркология - как медицинская отрасль. Именно забота о пациенте, его лечение для него самого, восстановление его состояния трезвости и здоровья, дает положительные плоды. Акценты разные. Последствия - в одном случае разрушительные, в другом - созидательные.

Среди факторов, подчеркивающих значимость работы врача - нарколога, отражающихся в оплате труда, можно указать:

1.Трезвость - состояние здоровья человека, без которого очень сложно осуществлять жизнь. Трезвость является гарантом занятости, организации семейных и общественных отношений. Поэтому так необходима обратная связь с пациентом, его наблюдение, оценка в динамике его состояния.

2.Документы, выданные после завершения лечебных мероприятий пациенту, являются и гарантийным письмом работодателю. Являются свидетельством того, что работнику гарантируется трезвость при соблюдении режима и своевременными явками на контроль.

3.Личная медицинская статистика. Она позволяет оценивать эффективность лечебных мероприятий и вносить необходимую коррекцию для повышения эффективности лечебно-профилактических мероприятий.

4.Активное сотрудничество с государственными структурами, соблюдение законодательства Российской Федерации. Проведение внутреннего контроля (аудита) качества и безопасности осуществления медицинской деятельности.