Заказ звонка
* Представьтесь:
* Ваш телефон:
Сообщение:
* - поля, обязательные для заполнения
Заказать звонок

Москва и МО:

+79299991555

Поволжье:

+79374092807

Новости
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" является дистанционным делегатом 14-го Российского Нефтегазового Конгресса/ PR...
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" принимает участие в формировании Положения об экспертной работе Экспертного Со...
"Клиника трудового долголетия работников промышленности" выполнила плановые профилактические мероприятия общемедицинского характера для...
Опрос
Считаете ли Вы, что вопросы оздоровления работников Компании разрабатывает и внедряет только руководящий состав Компании?
  • Слайд 1
  • Слайд 2
  • Слайд 3
  • Слайд 4

 

Медицина, испытывая серьезные сложности в организации помощи, наркологической - в том числе, выбрала совершенно тупиковый путь, на котором организация деятельности и инновации стали весьма проблематичными. Вместо восстановления здоровья, трезвости человека на первый план вышло зарабатывание денег, как и упование на очень скудный государственный бюджет. Часто упоминаю в беседах со своими пациентами, что хорошее исполнение работы является гарантом оплаты труда.

Начинаю с главного - восстановления нарушенного и утраченного в человеке, личности в результате приема психоактивных веществ. Промышленный сектор, нефтегазовый сегмент рынка, в частности, очень внимательно заботится о работниках своей отрасли. Именно о работниках. Работник - это инновации, разведка, добыча, транспортирование, переработка и другие составляющие производственного цикла.Правильное начало - все внимание на человека - производителя, дает свои положительные плоды. Так же и медицина, наркология - как медицинская отрасль. Именно забота о пациенте, его лечение для него самого, восстановление его состояния трезвости и здоровья, дает положительные плоды. Акценты разные. Последствия - в одном случае разрушительные, в другом - созидательные.

Среди факторов, подчеркивающих значимость работы врача - нарколога, отражающихся в оплате труда, можно указать:

1.Трезвость - состояние здоровья человека, без которого очень сложно осуществлять жизнь. Трезвость является гарантом занятости, организации семейных и общественных отношений. Поэтому так необходима обратная связь с пациентом, его наблюдение, оценка в динамике его состояния.

2.Документы, выданные после завершения лечебных мероприятий пациенту, являются и гарантийным письмом работодателю. Являются свидетельством того, что работнику гарантируется трезвость при соблюдении режима и своевременными явками на контроль.

3.Личная медицинская статистика. Она позволяет оценивать эффективность лечебных мероприятий и вносить необходимую коррекцию для повышения эффективности лечебно-профилактических мероприятий.

4.Активное сотрудничество с государственными структурами, соблюдение законодательства Российской Федерации. Проведение внутреннего контроля (аудита) качества и безопасности осуществления медицинской деятельности.